为切实把保就业、稳就业工作落到实处，推动2022届毕业生就业、征兵工作等科学有序开展，医学检验学院于6月13日在东城校区召开2022届毕业生就业、征兵工作促进会，全体党政领导及2022届毕业班辅导员参加会议。

　　会议首先由毕业班辅导员汇报2022届毕业生就业、征兵工作的进展情况。学院党委副书记黄晨围绕当前就业形势通报了2022届毕业生就业工作面临的困难与问题，并就学院下一步分类就业指导与帮扶提出工作思路。院长刘洪波则在会议上强调：要加强学院对就业工作的组织和领导，提前做好大学生职业规划，充分发挥全院教职工的主人公和责任感，凝心聚力，积极拓展就业、实习单位，为毕业生就业提供更多资源。

　　学院党委书记李云秋做总结发言，他指出：做好毕业生就业工作及大学生应征入伍工作是关乎学院发展的大事，要从讲政治、保大局、促发展的高度来认识就业及征兵工作的重要性。他强调，一是要摸清底数，做好学生就业情况全面和动态摸底工作；二是做好访企拓岗促就业专项工作，拓宽就业渠道，促进多元就业；三是端正学生就业观，开展分类就业指导；四是加强家校联系，凝心聚力为学生提供优质服务；五是征兵工作做实做细，随时关注学生的思想动态，加强和家长的交流。同时希望全院上下齐心协力，集各方力量和资源，拿出有效措施，精准施策，扎实推进就业工作稳步发展。

文/黄艳芸　图/何文　审核/黄晨