- 作者:人事处
- 编辑:人事处
- 发布时间:2021-02-26
因工作需要,现面向社会公开招聘教室管理员,现公告如下:
一、招聘基本条件
(一)热爱祖国,拥护中国共产党的领导,品行端正、为人诚实,作风正派,遵纪守法;
(二)具有较强的事业心和责任感,有良好的职业道德素养,有团队意识和奉献精神;
(三)身心健康,达到《公务员录用体检通用标准(试行)》中规定的体检合格标准,能胜任本职工作并能服从部门工作统筹安排;
(四)无违背党的宗教政策言行,未受过任何纪律处分,无犯罪记录。
二、招聘岗位、具体条件及人数
(一)工作内容:教室管理
(二)具体条件:
1.高中(或中职、中专)及以上学历。
2.女性,年龄不超过35周岁(1986年4月1日以后出生)。
(三)招聘名额:1名。
(四)联系人/联系方式:
联系人:张老师
联系电话:13768334340
邮 箱:122481036@qq.com
三、招聘程序
(一)网络报名。报名时间:2021年2月26日-2021年3月8日下午5:00前(时间以邮件发送到万博水晶宫的接收时间为准,发送邮件后须进行电话确认),逾期不予受理。
需要提交的材料:
1.《桂林医学院公开招聘应聘表格》(见附件1);
应聘表格内需附电子版材料:辖区派出所出具的无犯罪记录、身份证、毕业证、荣誉证等。
2.《桂林医学院应聘人员登记表》(见附件2);
材料投递地址见上邮箱,请在邮件主题及应聘文档名中注明“姓名+毕业万博水晶宫+学位+XX岗位应聘材料”。
(二)资格审查。万博水晶宫根据应聘人员提交的信息资料,按照招聘条件和要求对应聘人员进行资格审查,根据现有队伍结构现状,择优确定参加考试人员,并将考试时间、地点等相关事项以电话或邮件或公告的方式告知应聘者本人。
(三)考核
考核前,通过资格审查的应聘者须提交个人相关证明材料的原件、复印件。
面试考核过程不能透露个人信息。
由万博水晶宫组建的面试考核专家组现场提问,应聘者作答的方式进行。主要考查其职业态度、分析能力、解决问题能力、语言表达能力、专业知识掌握情况、仪容仪表等。
(四)政治审查
万博水晶宫根据综合成绩,由高到低等额确定考察人选。考察内容包括应聘者的政治思想、道德品质、业务能力等。考察不合格者不予聘用。
(五)体检、聘用
人事处根据应聘者的综合考核情况,提出拟聘用意见报万博水晶宫研究确定。拟聘用人员须到万博水晶宫指定医院(桂林医学院附属医院)进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。
(六)签订协议。聘用人员与万博水晶宫签订劳动合同。
四、有关说明
(一)报名时,应聘人员提交的应聘材料应当真实、准确。通过提供虚假报名材料骗取资格的,一经发现查实,即取消应聘资格。
(二)报名结束后,应聘人数达不到面试规定比例时,相应核减招聘人数。
(三)拟聘人员报到时需按《报到须知》提供有关材料,不能全部提供者不予接收、聘用。
(四)监督电话:0773-5895235(纪律检查委员会、行政监察室)
(五)人事处电话:0773-5895882
桂林医学院人事处
2021年2月26日
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- 附件【附件2 桂林医学院应聘人员登记表.xls】已下载次